Esta es la undécima convocatoria de becas incluida en el Plan Estratégico de subvenciones del Área de Familia, Bienestar Social e Igualdad de Oportunidades, y van destinadas específicamente a las mujeres que han interrumpido o abandonado sus estudios en pro de la maternidad.
Estas becas pretenden por una parte que las madres jóvenes de nuestra capital retomen su formación y la hagan compatible con sus responsabilidades maternales, y por otra, posibilitar que con esta continuidad formativa y/o académica adquieran un mayor nivel educativo que les facilite su incorporación al mercado laboral.
La Concejalía de Igualdad de Oportunidades con esta ayuda, pretende servir como soporte, e indirectamente transmitir la necesidad de corresponsabilizarse institucional y socialmente con la maternidad. Conociendo la diversidad de situaciones en las que se encuentran las mujeres, facilita por igual tanto a los grupos de mujeres que realizan su formación en educación secundaria obligatoria, formación profesional, universitaria o para personas adultas, el que puedan continuar con el proceso de formación ya iniciado y mejorar su promoción profesional y así su futura incorporación al mercado laboral.
Desde que se inció este programa y a lo largo de estos diez años se han beneficiado 705 madres jóvenes de la capital granadina, y se han recepcionado 978 solicitudes.
El motivo del descenso de solicitudes se debe a los siguientes aspectos:
En un principio entre los requisitos de acceso a la beca se pedía que la solicitante estuviese empadronada en Granada, sin tiempo determinado de residencia, y ocurría que se empadronaban en el momento de la solicitud para poder obtener la beca, esto hacía que el nº de solicitudes fuese mayor. Desde el año 2005 se requiere una antigüedad de seis meses en el Padrón Municipal de Habitantes.
Otra de las razones por la que el volumen de solicitudes y concesiones bajase fue el introducir criterios de control en la asistencia y aprovechamiento de las solicitantes que cursaban Educación Secundaria de Personas Adultas. Éstas al no tener obligatoriedad en la asistencia para la obtención de la beca junto con la gratuidad de la enseñanza, existía un número de mujeres que se matriculaban pero que realmente no realizaban el curso o solo lo iniciaban y después lo abandonaban. La coordinación con los Centros de Educación Secundaria de Personas Adultas ha sido de gran utilidad para ambas partes, ya que la relación establecida con el profesorado siempre ha sido totalmente positiva, manifestándonos una gran satisfacción por los resultados obtenidos, destacando como logros conseguidos a través del programa el aumento del porcentaje de mujeres que permanecen estables a lo largo del curso en asistencia y aprovechamiento, y la alfabetización y promoción de este grupo de mujeres en el aspecto formativo, que además les beneficia directamente en su futura inserción laboral.
Para hacernos una idea del perfil de las mujeres que accedieron a la última convocatoria, se ha realizado una explotación de datos y encontramos que la media de edad de las solicitantes es de 23 años, entre las más jóvenes se situaban tres mujeres con sólo 16 años.
La procedencia es en un 90% de origen nacional y en un 10% son de países extranjeros como Alemania, Jordania, Colombia, Marruecos, Ecuador y Brasil (el número de personas inmigrantes en Granada está en torno al 5%).
La formación que han desarrollado con un porcentaje mayor ha sido universitaria, duplicando a las que han cursado Educación Secundaria para Personas Adultas, existiendo una diferencia entre ambos grupos de veinte puntos. Este ha sido un dato significativo ya que hasta esta última convocatoria el grupo más numeroso era el que cursaba formación en Secundaria para Personas Adultas.
Los porcentajes quedan como siguen:
Educación Secundaria para Personas Adultas...........20%
Estudios Universitarios................................................41.3%
-Grado superior...............................................................34.2%
-Grado medio...................................................................7.1%
Formación Profesional..................................................20%
E.S.O...............................................................................4.2%
Formación Ocupacional Homologada..........................1.4%
El distrito de procedencia con más demanda de beca ha sido en primer lugar Norte, seguido de Zaidín, Centro y Beiro. Los porcentajes quedan como sigue:
Curso 2010/2011
NORTE...........................48.5%
ZAIDIN...........................14.2%
CENTRO.........................12.8%
BEIRO...............................7.1%
RONDA.................... ........4.2%
CHANA.................... ........5.7%
GENIL...............................4.2%
ALBAICIN........................2.8%
En el tipo de convivencia son más las mujeres que viven con pareja e hijas/os con un 42.8%; con la familia de origen tenemos un 30% y las mujeres que viven solas con hijas e hijos a cargo lo hacen en un 24.2%.
En el nivel de formación quedan igualados los niveles de Bachiller y estudios de Secundaria inacabados con un 30% respectivamente. A continuación encontramos el grupo de mujeres con formación universitaria en un 20% y con Enseñanza Secundaria Obligatoria finalizada un 15.7%. Con estudios Formación Profesional de Grado Superior obtenemos un 2.8%.
La situación laboral de la mayoría de las solicitantes es de desempleo con un 90%, y el resto de ellas están trabajando y formándose en un 10%.
En cuanto al número de hijos/as, 54 de las 70 mujeres solicitantes tienen sólo un hijo/a a cargo, 12 cuentan con dos y 4 con tres.
Las Bases reguladoras de “Becas para Madres Jóvenes Estudiantes” (BOP nº 166, de 1 de septiembre de 2008,) la modificación puntual de las mismas (BOP 167 de 1 de septiembre de 2009) y la Convocatoria 2011-2012 (BOP nº 167, de 1 de septiembre de 2011) se puede obtener en la página web del Ayuntamiento de Granada www.granada.org.
Los requisitos de acceso a la beca para el periodo de 2008-2011:
1. Ser menor de 31 años, en el año de solicitud de la beca.
2. Tener una hija o un hijo menor de tres años, en el año de solicitud de la beca.
3. Estar empadronada en el municipio de Granada al menos seis meses antes de la convocatoria.
4. Cursar estudios de formación reglada en un centro oficial reconocido y tenga una duración de al menos 250 horas lectivas.
5. Cursar estudios de formación no reglada a través de centros públicos o privados.
Si el curso se imparte en un centro privado éste ha de estar homologado. En caso de cursar Educación Secundaria para personas Adultas en centros escolares, asociaciones y otros centros que desempeñen esta labor, deberá acreditar su asistencia y aprovechamiento.
Se ha realizado una campaña de difusión de la convocatoria, en la se ha enviado información directa a más de 400 entidades y centros de interés (Centros educativos, Universidad y Facultades de Granada, Centros de Servicios Sociales y de Empleo, Asociaciones, etc. ) también se han utilizado paneles electrónicos municipales así como las páginas web de la Concejalía de Igualdad de Oportunidades y del Centro Europeo de Mujeres “Mariana Pineda”.
La beca es compatible con otras ayudas y se concede en un pago único de 601 €. El plazo de solicitud comenzó el 1 de septiembre y permanecerá abierto hasta el 31 de octubre.
Esta convocatoria 2011/2012 tiene una dotación económica de 36.060 € (60 becas).
